近日，咸陽(yáng)黃河輪胎橡膠有限公司與漢哲人力資源顧問(wèn)（北京）有限公司簽約，就企業(yè)薪酬績(jī)效體系的建設(shè)開(kāi)展全面合作。

咸陽(yáng)黃河輪胎橡膠有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)：黃河輪胎）是專(zhuān)業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售特種礦用輪胎的企業(yè)，為大型機(jī)械化采煤運(yùn)輸提供專(zhuān)業(yè)化的輪胎解決方案，是國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，陜西百?gòu)?qiáng)民營(yíng)企業(yè)。經(jīng)過(guò)二十年的不斷發(fā)展，黃河輪胎的產(chǎn)品逐步取代進(jìn)口，成為國(guó)內(nèi)幾乎所有大型機(jī)械化煤礦的必用產(chǎn)品，以及全國(guó)煤科院系統(tǒng)新研發(fā)膠輪車(chē)及裝載設(shè)備的指定配套產(chǎn)品，也被國(guó)家軍工、筑路企業(yè)所廣泛使用，已經(jīng)成為中國(guó)特種輪胎領(lǐng)域的知名品牌。

本次漢哲人力資源顧問(wèn)與黃河輪胎的合作，涉及對(duì)企業(yè)崗位體系的梳理與崗位序列的劃分，以及在此基礎(chǔ)上的績(jī)效體系（含戰(zhàn)略績(jī)效與員工崗位績(jī)效）與薪酬體系的設(shè)計(jì)與輔導(dǎo)實(shí)施。

作為中國(guó)本土成立時(shí)間最久、案例最豐富、專(zhuān)業(yè)化程度最高的人力資源咨詢(xún)機(jī)構(gòu)之一，漢哲人力資源顧問(wèn)在制造業(yè)領(lǐng)域服務(wù)的客戶(hù)超過(guò)400家，僅在車(chē)輛、部件及配套領(lǐng)域，就有汽車(chē)、客車(chē)、電池、動(dòng)力、制動(dòng)、電氣配件及線束、輪胎、減震等不同領(lǐng)域的客戶(hù)數(shù)十家，為上述企業(yè)所提供的人力資源管理方案涉及組織、崗位、任職資格、薪酬、績(jī)效考核、人才發(fā)展等多個(gè)領(lǐng)域，有效助力了上述企業(yè)的規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化與精益化發(fā)展。

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